按照公司发展的要求，围绕培养造就一批高素质人才， 全面提高公司员工综合素质这一中心任务，我们建立了：人才引进机制、人才培养机制、人才激励机制、人才评价机制、人才储备机制等，努力实施人才战略，为其创造施展才能的舞台，为公司乃至社会的发展贡献力量。员工是腾飞标牌最有价值的宝贵资源之一， 我们为我们的员工提供：
新员工入职培训
我们为新员工提供一般性培训，包括了解公司历史、发展前景、核心业务、规章制度、安全教育等内容，使员工很快融入新的工作，融入新的集体。
岗位专业技能培训
为保持公司整体技术实力处于业界水平，使我们的员工能够在工作中不断取得发展和进步，公司另成立了专门的讲师团，对员工上岗前的技能进行培训，技术培训、工艺培训、工装模具、设备操作养护等，另公司设立有专门的培训中心，公司员工可以根据自己的岗位的需求及作息安排，不定时的参加各项培训课程。公司也将定期对表现非常优秀的员工进行外派深造。
薪酬福利待遇
公司为员工提供业界富有竞争力的薪酬福利待遇，让员工所有的努力付出都能够得到相应的回报！
广阔的个人发展空间
公司充分考虑员工的个人发展要求，并制定有相应的晋升通道保证和激励人尽其才，尽情施展个人所能，谋取个人职业发展。
